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2019年梅州市大埔县招聘社会救助经办服务人员布告

时刻:2019-06-23 21:25:16  【聘教网】www.9cm88tol.com

  事业单位招聘考试网2019年06月20日讯:经县政府同意,为提高底层社会救助经办服务才能,充分和安稳底层社会救助作业部队,同意向社会购买社会救助服务力气,揭露招聘40名社会救助经办服务人员。现将有关事项布告如下:

  一、招聘准则和方法

  本次招聘遵从揭露、相等、竞赛、择优的准则,采纳书面考试加面试的方法进行。

  二、招聘目标

  招聘目标为契合岗位条件的应、往届毕业生、社会人员。“应届毕业生”指“列入国家招生方案具有差遣资历的2019届,或在2019年7月10日前契合择业期方针的全日制一般高等院校毕业生”。

  三、岗位职责和招聘岗位人数

  岗位职责是施行城乡居民最低日子保证,暂时救助作业;担任向困难大众宣扬社会救助方针;履行特困供养社会救助方针,上门帮忙失能、半失能困难大众请求处理相应的社会救助;帮忙做好履行最低日子保证投入资金的分配和监管作业;及时了解、汇总上报社会救助目标的困难和诉求;帮忙受理社会救助请求或转办服务,承当救助请求家庭入户核对、经济状况核对,信息化处理,定时入户复核等详细业务。

  招聘岗位人数详见《揭露招聘社会救助经办服务人员职位表》(附件1)。

  四、招聘条件

  1.支持中国共产党领导,恪守中华公民共和国宪法和法令;

  2.爱岗敬业、道德杰出、身体健康、五官端正、作风正派、服从组织组织,有较强的责任心和必定的作业才能;

  3.具有岗位所需的专业或许技术条件,契合招聘岗位的条件要求;

  4.年纪:18至35周岁(即1983年7月4日至2001年7月3日期间出世)。

  5.学历:大专及以上文化程度;

  6.具有社会作业职业资历的人员、退役军人、作业困难人员、建档立卡贫困户家庭成员在同等条件下优先聘任。

  7.对没有免除纪律处分或正在承受检查及有违法前科人员不列入招聘规模;

  8.大埔户籍。

  五、招聘程序

  (一)报名

  采纳现场报名方法。应聘人员须完好填写《大埔县揭露招聘社会救助经办服务人员报名表》(见附件2,一式三份,双面打印,不得涂抹);并带着身份证、户口簿、毕业证书(学历学位证书)等岗位要求的有关证明资料原件及复印件1份。《报名表》上需张贴近期大一寸正面免冠相片,另附1张同底大一寸相片。

  报名表可自行在大埔县公民政府官方网站(http://www.dabu.gov.cn)下载。

  1.报名时刻:2019年7月1日、2日、3日(共三个作业日),上午9:00―11:30、下午2:30―5:30。

  2.报名地址:大埔县人力资源和社会保证局一楼大厅(湖寮镇畹香路196号,即大埔汽车站对面)

  联络电话:0753-5555239,0753-5539289

  3.收取准考证:报考资历经审阅合格人员,持身份证原件于7月11日(周四),上午9:00―11:30、下午2:30―5:30到大埔县人力资源和社会保证局一楼大厅收取准考证,逾期未领者,撤销考试资历。

  (二)书面考试

  书面考试选用闭卷方法进行,考试不指定用书。书面考试内容为公共基础知识。

  书面考试时刻:2019年7月15日(星期一)上午9∶00―11∶00,书面考试地址见准考证。

  书面考试成果按100分核算,书面考试合格分数线依据全体考生书面考试全体状况归纳考虑,并在书面考试成果发布时划定。书面考试成果核算到小数点后两位。

  书面考试成果将在书面考试完毕后10个作业日内涵大埔县公民政府门户网站(http://www.dabu.gov.cn/)上发布。

  参与考试的人员须持自己有用期内的身份证及准考证原件,复印件无效。

  (三)面试

  依据书面考试合格成果从高分到低分排序,报考人数高于1:3份额开考的,依照各个岗位招聘人数1∶3的份额确认进入面试人员;报考人数等于或低于1:3份额开考的,按契合条件的实践人数确认。考试成果相一起,视为该岗位面试并排。

  面试按《广东省事业单位揭露招聘人员面试作业规范(试行)》的要求进行。详细由县人社局会同招聘单位主管部门采纳结构化面试的方法进行。面试首要对应聘人员的基本本质、习惯岗位的专业本质及潜能进行归纳测评,面试时刻、地址等事项另行告诉,不按规则参与面试的,视为自动抛弃。

  参与面试的人员须持自己有用期内的身份证、书面考试准考证原件,复印件无效。

  面试成果按100分核算,面试合格分数线为60分;面试成果核算到小数点后两位。面试完毕后,将向考生发给个人面试成果告诉。

  考试总成果的核算:

  考试总成果合格分数线为60分。考试总成果=书面考试成果×60%+面试成果×40%(四舍五入保存小数点后三位)。好像一岗位考生总成果相同的,则依照书面考试成果凹凸次序确认名次;如书面考试成果依然相同的,按面试主评委给分凹凸次序确认名次。

  (四)体检

  考试完毕后,按岗位招聘人数从考试总成果合格考生中由高到低的次序等额确认体检人员名单。如未在指定时刻、地址参与体检或有体检不合格的,可从同一岗位总成果合格的人员中顺次递补体检人选。体检规范按《广东省事业单位揭露招聘人员体检施行细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)履行。

  (五)调查

  体检合格的考生确认为拟聘任调查人选,调查按《广东省事业单位揭露招聘人员调查作业施行细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)等有关规则,对其政治思想、道德修养、才能本质、学习和作业体现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需求逃避等方面的状况进行调查,并经过查阅个人档案等方法核实其是否契合报考资历条件。调查不合格或许抛弃聘任的,可在同一岗位总成果合格者中顺次递补调查人选。

  (六)公示

  体检及调查合格者确认为拟聘任人选,将在大埔县公民政府网站和相关单位网站公示7个作业日。公示期间有贰言经核实影响聘任或许公示完毕后30天内个人自动抛弃聘任而呈现招聘岗位缺额的,参照调查阶段递补方法递补,逾期不再递补。

  (七)处理聘任手续

  经公示无贰言的,按有关规则处理聘任手续。拟聘任人员依照国家有关法令、法规,在相等自愿、协商一致的基础上,与县民政局签定聘任合同,两年一聘,合同期满后,依据实践状况由用人单位进行查核,决议是否续聘或解聘。

  (八)待遇

  聘任人员属编制外暂时用工性质,业务作业由县民政局担任辅导,日常处理由各镇(场)参照现有镇聘人员处理规则履行,待遇按每人每年5万元规范(含五险),由县民政局缴交“五险”后分月发放到聘任人员的个人账户。每年对聘任人员进行查核,假如查核不合格,或呈现有严峻违规违纪现象和因社会救助作业不履行形成集体事情状况之一,一概予以解聘,直至追查法令责任。

  六、其他事项

  1.凡弄虚作假者,不管何时发现,一经查实,即撤销聘任资历。

  2.大埔县人力资源和社会保证局以及大埔县民政局建立告发监督电话,受理大众的监督和告发,告发电话:人社局0753-5555239,民政局0753-5539289。

  3.本布告由大埔县人力资源和社会保证局担任解说。

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  大埔县人力资源和社会保证局

  大埔县民政局

  2019年6月19日

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